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香港政府從去年開始推出了多個輸入外勞的行業計畫，同時“優化”原有補充勞工計畫，這些計畫推出到現在，香港政府至少已經批出1.8萬個外勞配額，也就是說香港地區現在的外勞數量是很大的，這些前往香港地區務工的外勞，不僅要在香港地區解決自己的工作，還需要在這裏解決居住的問題。
根據香港勞福居提交予立法會特別財委會提交的書面答復，至2023年底，香港的院舍、建造業、以及運輸業的輸入勞工計畫，總共批出1.3萬個配額，上述行業計畫配額均訂有上限，合計最多可以輸入2.7萬名外勞，截至去年年底，批出外勞配額數目已經接近上限的一半。
入港的外勞人員數量不斷增加，為香港提供了更多的勞務人員，同時也增加了香港本地的就業競爭，使得香港本地就業人員的求職機會減少了很多。入港的外勞人員可以在香港地區尋求更好的就業機會，同時也需要解決自己在港的居住問題，這樣才能夠安心的留在香港務工。入港外勞可以選擇下邊兩種租房模式。
1.外勞共居空間
大家都知道，香港的住宿是比較困難的，很多老闆也需要為外勞安排住宿，現在在香港有外勞共居空間，外勞人員可以租住其中的一個床位，每個月的床位租金大概是3500元港幣，雖然房租並不高，但是這種共用空間的裝修是很舒適的，而且地理位置也比較優越，在香港的鬧市佐敦區就能夠租到共用空間式的床位。
為外勞提供的這種共用空間是將一套房子設置多個床位，每間房子的實用面積是60平米左右，可以分隔成3個獨立的房間，浴室，租客共同享有廚房等區域，這種戶型的房間，可以容納10餘人共同居住，男女可以分開使用。每個房間有床，衣櫃，冷氣等基本設施，居住環境是很好的。
2. 入住香港政府提供的外勞宿舍
香港政府為了解決外勞的住宿問題，還會提供外勞宿舍，宿舍是元朗潭尾社區隔離中心改建而成的，目前提供1800個單位，可以容納7000人在此居住。宿舍內配備基本家電，有衛浴間，洗衣房等設施，也為住戶提供了無線網路，便利店，自動販賣機，租客還可以享用桌球室和健身房，讓自己的業務生活更加豐富。
港府提供的外勞宿舍也配備了保安，還提供了清潔服務，宿舍以自負盈虧的方式運作，通過向租用的總承建商收取租金，來維持宿舍的各項運營開銷。港府提供的外勞宿舍環境很好，上午會提供通勤服務，勞工會在晚上分批回到宿舍。
香港引進外勞是可以解決行業缺少勞動力的問題，但是隨著外勞數量的增加，也影響了本地人的就業。如何更好的平衡外勞人員與本地的雇員，這也是考驗香港政府的管理和決策能力了。入港務工人員在選擇好的工作時，也需要解決好自己在港的住宿問題，這樣才能夠好好休息，更好的投入到工作中。
3. RGPM集團
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